云上咸宁报道（通讯员 王能朗 谢宏波 蔡丰绩）记者连日来在通山县洪港镇各地村湾看到，一个个衣着朴实的县驻村工作队员和镇干部在山坡上、田野里指导群众抓好春耕的准备工作、种养殖业安排；农家院里结对帮扶干部们面对面、身挨身与百姓交流，倾听他们的呼声……这是该镇推行“1234”工作机制力促精准扶贫工作带来的效应。

如何打赢脱贫攻坚这场硬仗？确保今年全镇2280人减贫，2个村贫困村出列，该镇采取“1234”工作机制，以此助推全镇精准扶贫工作决战决胜。

“1”是一周一例会。每周日晚七时和每周一早九时，准时组织全体镇干部和县驻村工作队员召开工作例会，会上听取驻村干部汇报本人本周到村开展情况，重点是所驻村贫困户生产生活等情况。会后由镇纪委组织督查组进村入户进行核查，确保工作落到实处。

“2”是“双向管理”。该镇会同县驻村工作队实行统一签到、统一标准、统一考评抓好驻村干部管理。在工作中实行交叉检查，做到互相学习取长补短，发现问题及时做好整改。

“3”是“三个同步”。即工作同步安排、工作情况同步督办、工作成效同步考评。该镇采取集中督查和专项督查相结合的方式，集中督办每半月开展一次，专项督查根据工作需要不定期开展。

“4”是“四个追责”。即，对工作不到岗、工作出差错、工作造假、工作没成效的驻村干部进行追责。

该镇自推行“1234”工作机制以来，既转变了干部作风，又有效地推进了全镇扶贫工作扎实开展，在开展精准扶贫决战决胜攻坚期，该镇干部和驻村工作队员在进村入户时，身上带着一个精准扶贫专包、一个精准扶贫日志、一本宣传手册、一本辅导资料。他们通过一顿顿农家饭、品尝到了百姓生活的滋味，在一夜夜的住宿中、体验到了百姓的寒暖，用一次次交流、收到了百姓的真实之声，以一天天的劳动、看到了百姓的辛劳汗水。

（编辑 李玉婷）