为提高新录用公务员敬业意识、廉政意识，9月7日，市局举行了新录用公务员岗前廉政谈话。座谈会由市局党组成员、副局长邱鹰主持，市局人事科、党办（主体办）、督察队、高新区分局负责人参加座谈会，市局党组书记、局长徐永春对新录用公务员提出了五点要求。

一是心中有明灯，脚下有方向。希望他们不忘初心，牢记使命，爱岗敬业，踏实工作，尽快调整好自己，转换好角色，找准自己的定位，迅速进入良好的工作状态，在今后长期的工作中，始终保持积极热忱的初心，履职尽责、做好工作。

二是要自我努力，不要自我设计。要勇于担当，有所作为，当好“放管服”改革的先行者、市场公平竞争的维护者、安全底线的守护者、消费者权益的保护者、高效监管的实践者、高质量发展的推动者。

三是把事做精，把做官看淡。做真实的自己，把工作干到实处、干到精细，不浮夸、不虚无，把名利看淡、把官位看淡，不患得患失，在平凡的岗位上做出不平凡的成绩，演绎精彩人生。

四是遵纪守法，扣好第一粒扣子。要严守纪律,树立“四个意识”，增强“四个自信”，守住纪律和规矩底线，自觉规范自己的一言一行，要按照好干部的五条标准严格要求自己。

五是善于学习，勇于创新。要静下心来、扎扎实实地学，知行合一，做实干者。

五名新公务员在谈话会上分别介绍了自己的基本情况，并作了表态发言。纷纷表示，将尽快转换角色，融入到市工商局这个大家庭，在今后的工作中，将不辜负期望，努力工作，做人民群众满意的公务员。